中新網(wǎng)11月14日電 據(jù)香港文匯報(bào)報(bào)道,香港特區(qū)政府消息人士透露,于明年1月開始實(shí)施的第2階段5天工作周共涉及13個(gè)部門,約8,400名公務(wù)員;其中3,700名是按每周5天工作、兩天休班模式值班的公務(wù)員。
特區(qū)政府消息人士稱,一如過往,在推行5天工作周安排的同時(shí),也會(huì)確保在周六停止向市民提供服務(wù)后,會(huì)藉延長(zhǎng)星期一至五的服務(wù)時(shí)間維持整體服務(wù)水平,甚至將服務(wù)時(shí)間稍為增加。
至于最后階段的5天工作周將于2007年7月1日展開,特區(qū)政府消息人士稱,基于部門須修訂一些法例、規(guī)則、或要提升系統(tǒng)功能、進(jìn)一步評(píng)估公眾與員工反應(yīng)等,故當(dāng)局認(rèn)為某些服務(wù)應(yīng)在最后階段才能開始改行5天工作周,所以預(yù)計(jì)該階段的參與人數(shù)較多,估計(jì)將會(huì)有10,500名公務(wù)員參加。
5天工作周實(shí)施至今約有半年時(shí)間,消息人士表示,從今年5月份公布實(shí)施5天工作周至今,透過1,823市民查詢熱線,共接到6,000個(gè)涉及5天工作周的來(lái)電,內(nèi)容包括對(duì)新服務(wù)安排的查詢、表達(dá)意見等,投訴個(gè)案只有130個(gè),而投訴內(nèi)容主要圍繞不滿某些部門在新安排下,對(duì)他們?cè)斐刹环奖,但這些投訴個(gè)案正在不斷減少當(dāng)中。
他強(qiáng)調(diào),由于特區(qū)政府無(wú)意透過立法方式規(guī)管私人機(jī)構(gòu)必須落實(shí)5天工作周,只希望透過試行作用,鼓勵(lì)私人機(jī)構(gòu)跟隨,故不會(huì)統(tǒng)計(jì)或評(píng)估,實(shí)施5天工作周后對(duì)私人機(jī)構(gòu)所產(chǎn)生的影響,更不會(huì)定出任何指針,就算最終要進(jìn)行評(píng)估的話,也是一種非量化的檢討。
另外,香港公務(wù)員工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席梁籌庭認(rèn)為,5天工作周推行之后,受到公務(wù)員歡迎,他們可以有更多家庭時(shí)間,亦有助刺激消費(fèi),對(duì)整體經(jīng)濟(jì)都有幫助。他希望,在明年元旦推行第2階段的5天工作制之前,要做好宣傳工作,及早令市民知道實(shí)施之后,有哪些服務(wù)受影響。他指出,目前有很多部門仍有空缺,希望可以增聘人手,令更多公務(wù)員受惠。