(聲明:刊用中國(guó)《中華文摘》稿件務(wù)經(jīng)書(shū)面授權(quán))
職業(yè)就像我們生活的臺(tái)階,我們需要在不同的時(shí)段站在不同的位置和高度。它已經(jīng)不是畢業(yè)時(shí)的一錘定音,也不是郁悶難耐時(shí)的頻頻跳槽,它需要終生的策劃。
突破現(xiàn)狀的勇氣
上班族面對(duì)每天的工作,總是會(huì)漸漸形成一種習(xí)慣,從好的一方面來(lái)說(shuō),這表示我們對(duì)工作逐漸上手、越來(lái)越熟練了,碰到各種狀況都知道應(yīng)該如何去處理;但是從另一個(gè)角度來(lái)看,如果我們每天面對(duì)每一個(gè)狀況,都是用同一種思考模式、同一種方式來(lái)處理,很可能我們會(huì)成為整個(gè)團(tuán)隊(duì)往前邁進(jìn)的障礙。
所以,在工作中我們就應(yīng)該建立一種自我挑戰(zhàn)的習(xí)慣。
追求卓越的勇氣
最近有一本書(shū)相當(dāng)流行,那就是《從A到A+》,這本書(shū)有一個(gè)重點(diǎn),說(shuō)的是卓越的領(lǐng)導(dǎo)很多都是通過(guò)后天的努力取得成功,而他們追求卓越的過(guò)程,即使不是領(lǐng)導(dǎo)者的人也都可參考。
一個(gè)人會(huì)成為卓越的領(lǐng)導(dǎo)人,關(guān)鍵是他(她)應(yīng)是一個(gè)有勇氣追求卓越的人,不隨便妥協(xié),不隨便放棄,也不過(guò)分自傲,對(duì)事務(wù)非常執(zhí)著,而且勇氣十足地去追求卓越。
與眾不同的勇氣
與眾不同,能獨(dú)立思考與判斷,不人云亦云,不盲信盲從、不盲目追隨潮流,不能為了討好上司、老板、同事而放棄原則或失去立場(chǎng),更不能不顧真理和正義。
能原諒別人的勇氣
在工作上,不論是與同事之間或與客戶(hù)之間都是每天互動(dòng)頻繁,其間都會(huì)有不愉快的事發(fā)生。當(dāng)不愉快的事情發(fā)生后,又往往不見(jiàn)得能夠有機(jī)會(huì)、有時(shí)間好好去處理,于是多數(shù)人只好把這些不愉快放在心里面,而且總是忘不了,日積月累、久而久之,我們的工作就變得很不快樂(lè)。
但原諒別人說(shuō)起來(lái)容易真要做起來(lái)卻是很困難的。因?yàn)槲覀兝鄯e了太多的傷心往事在內(nèi)心深處,潛意識(shí)里已經(jīng)深埋著對(duì)這個(gè)人的怨恨。原諒他們真的需要極大的勇氣和胸襟,說(shuō)到底,有這種勇氣的人最后往往也是朋友最多的人,絕不會(huì)是不劃算的。
克服困難的勇氣
我們?cè)谌粘9ぷ髦,難免會(huì)遭遇種種困難,人際關(guān)系上的困難;或者是制度上的障礙,譬如說(shuō)某些法令的規(guī)定、公司或單位內(nèi)部規(guī)章的限制,讓你的事情辦不成;又或者是資源不足,或是你的專(zhuān)業(yè)能力欠缺等等,種種主客觀(guān)的困難會(huì)擺在你面前。
最讓上班族氣餒的是,往往越是在這種時(shí)候,越?jīng)]有人會(huì)伸出援手,連最應(yīng)該替你出面的主管,也很可能選擇袖手旁觀(guān)。
我們需要有自行面對(duì)困難,而且設(shè)法克服困難的勇氣,俗語(yǔ)說(shuō)自助者天助,當(dāng)我們?cè)敢庖粋(gè)人自己設(shè)法去克服困難的時(shí)候,事情也往往就會(huì)出現(xiàn)轉(zhuǎn)機(jī)。
勤于學(xué)習(xí)的勇氣
在工作上有許多可以學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),因此有的人就靠工作上所累積的經(jīng)驗(yàn),成為了出類(lèi)拔萃的好手?墒峭瑯拥墓ぷ骱湍曩Y,卻還是有很多的人表現(xiàn)平平,其差別就在于“勤”與“勇”。
“勤”代表我們的主動(dòng)、積極與努力不懈。除了要“勤”之外,還得要有勇氣。這種勇氣是指一種選擇了一條與別人不同的道路,寧愿孤獨(dú)也不放棄的勇氣。
堅(jiān)持下去的勇氣
上班族在工作上還必須具備能堅(jiān)持下去的勇氣。
有許多時(shí)候,我們并不是沒(méi)有勇氣挺身而出,可能我們的確曾經(jīng)為了真理正義挺身而出。不過(guò)久而久之,我們還是妥協(xié)了,或者是干脆眼不見(jiàn)為凈就算了,所以能堅(jiān)持下去的勇氣就顯得相當(dāng)珍貴。
(摘自《美國(guó)奧斯汀資訊網(wǎng)》)